miércoles, 22 de febrero de 2012
CSIF considera que la nueva reforma laboral “desmantela” los servicios públicos
• LAEDICION.NET.-:/ Redacción Twitter @LaEdicin.- La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF Almería, manifiesta su total rechazo a las medidas de la reforma laboral ya que a su juicio no van a servir para crear empleo, sino que desequilibrará las relaciones laborales de España, facilitando la destrucción de empleo precarizando aún más las condiciones laborales y salariales de los trabajadores y que profundizará en el “desmantelamiento del sector público”.
Según el sindicato más representativo en las Administraciones Públicas, es necesario agotar los cauces de la negociación. En esta línea, CSIF trabajará en el ámbito parlamentario con los diferentes grupos políticos para mejorar esta reforma laboral, a través de enmiendas que eviten la desprotección de los trabajadores, que garanticen las relaciones laborales de manera efectiva y que salvaguarden unos servicios públicos de calidad y sin la penalización a los empleados públicos. “Y por supuesto no aceptará la sombra que se cierne sobre los trabajadores laborales de la Administración Pública con la disposición adicional segunda, que pretende abrir la puerta al despido de personas que accedieron a su plaza por oposición”, destaca Francisco Iglesias, presidente de CSIF Almería.
Por otro lado, la organización sindical opina que esta reforma laboral no va a crear empleo sino va acompañada de medidas que persigan el fraude fiscal, la economía sumergida y la reactivación racional de la inversión pública. Asimismo, considera que no se genera empleo por la recesión, la caída del consumo interno, la falta de crédito y el déficit generado por unos administradores políticos que han derrochado “y ahora se lo quieren hacer pagar a los trabajadores”, puntualiza Iglesias.
Igualmente, desde CSIF subrayan que la reforma laboral propicia la destrucción de empleo en el sector público, de este modo, recuerda que el Estado, las Comunidades Autónomas y los Ayuntamientos podrán despedir al personal laboral que accedió a su plaza mediante oposición aduciendo causas, técnicas, organizativas y de la producción. Con todo, “queremos hacer un llamamiento al sentido común de todas las partes y alcanzar un gran acuerdo, con renuncias de todos, que sirva para entrar en la senda de la creación de empleo”, concluye el presidente provincial.
Suscribirse a:
Enviar comentarios (Atom)
No hay comentarios:
Publicar un comentario