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Cosidó ha analizado la situación de la
delincuencia y el Plan Estratégico de la Policía Nacional con todos los mandos
territoriales cuyo trabajo está más próximo y cercano al ciudadano
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En esta jornada también se ha abordado el nuevo Código Ético que aglutina
valores y principios esenciales en esta Institución y cuyo objetivo es
consolidar el apoyo y respeto a la Policía
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Uno de los pilares básicos de este encuentro ha sido la presentación de
la Policía 3.0 para mejorar recursos y servicios electrónicos, lograr una mayor
transparencia y facilitar una mayor participación ciudadana
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En esta convención se ha presentado la implementación del “cloud” privado
policial, la transformación de las Salas
del 091 en Centros Inteligentes de Mando, Comunicación y Control, o el
desarrollo de la tarjeta eDNI 3.0
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También se ha analizado la Ley de Personal y Recursos Humanos y las
novedades que introducirá en el ingreso y regulación de las distintas escalas y
categorías policiales
LAEDICION.NET.-El director general de la Policía, Ignacio
Cosidó, ha reunido hoy por primera vez en la historia a todos los mandos de la
Policía Nacional de las distintas unidades centrales y dependencias
territoriales para profundizar en el servicio de calidad ofrecido al ciudadano.
Esta primera convención ha reunido a más de 330 altos mandos, desde la Junta de
Gobierno en pleno hasta los jefes de unidades centrales, jefaturas superiores,
comisarías provinciales, locales y de distrito, y Puestos Fronterizos. El
objetivo principal de Cosidó ha sido encontrarse con los responsables
policiales territoriales cuyo contacto con el ciudadano es más directo y
cercano para conocer las inquietudes de éstos y poder así fortalecer la
atención que se presta al ciudadano.
Junto al director general
de la Policía ha estado el director adjunto operativo, Eugenio Pino, y los tres
subdirectores generales de Recursos Humanos, Logística y del Gabinete Técnico,
además del resto de la Junta de Gobierno.
Servicio público al ciudadano
Durante esta jornada
se ha evaluado la delincuencia durante el año 2012 y los dos primeros meses de
este año. Unos resultados que revelan un progresivo descenso de la
criminalidad, que durante el pasado año fue de casi un 2%. Resultados que
avalan la buena valoración que los ciudadanos tienen la Policía Nacional con
una nota media de 7. Teniendo también presente que la mayoría de ellos - el 50%
- acude principalmente a dependencias de la Policía Nacional en caso de
denuncias u otros trámites, repartiéndose el otro 50% entre el resto de fuerzas
y cuerpos de seguridad o dependencias judiciales.
Por eso el
director general de la Policía ha querido reunir a los responsables de las
comisarías con quienes el ciudadano tiene su primer contacto. En esta
convención de mandos se ha abordado el Plan Estratégico de la Policía para los
próximos tres años que pretende una transformación de la Policía basada en la
innovación tecnológica y un uso más eficiente de sus recursos para lograr que
España sea un país todavía más seguro. Entre las pautas marcadas destaca la
lucha contra el ciberdelito, que se convierte así en una de las prioridades
estratégicas de la Policía Nacional, junto a la seguridad económica, y el
servicio y ayuda humanitaria.
Innovación policial 3.0
Durante esta
jornada se ha querido explicar también a todos los comisarios y altos mandos
que han acudido al encuentro el significado de una Policía 3.0. La Dirección
General de la Policía busca la modernización mediante la racionalización y
optimización de los medios y recursos disponibles con el objetivo de mejorar la
transparencia, la participación ciudadana y facilitar el acceso a servicios de
forma electrónica.
En este
encuentro se ha abordado la implementación del “cloud” privado policial para
facilitar el trabajo del policía donde éste se encuentre en cualquier momento;
la adaptación de los sistemas informáticos al Esquema Nacional de Seguridad; la
persecución de una Administración sin papeles y para ellos interconectar bases
de datos policiales con otras externas como la de los Registros Civiles u otras
del Ministerio de Justicia, o la transformación de las Salas del 091 en Centros
Inteligentes de Mando, Comunicación y Control.
Otro de los
asuntos que se han abordado en esta área ha sido la extensión de la utilización
del DNI electrónico y el desarrollo de la nueva versión de la tarjeta eDNI 3.0
que supondrá una consiguiente extensión de servicios.
Principios y valores de la esencia
policial
En esta
convención también se ha expuesto el borrador del Código Ético de la Policía
Nacional que ha sido presentado la semana pasada ante el Consejo de la Policía.
El objetivo de este código deontológico es regenerar valores como pilar
fundamental de la transformación que se quiere llevar a cabo dentro de la
Policía Nacional con el fin último de fortalecer a la Institución y obtener un
mayor apoyo y respeto de la ciudadanía.
Este
código supone una garantía adicional a un servicio de seguridad pública de
calidad y recoge principios y valores que están desarrollados en diferentes
normas y declaraciones de alcance universal. Unos principios que son ejercidos
diariamente por todos los agentes que integran la institución policial pero que
deben estar recogidos en un texto único para su estudio en Centros de Formación
e interiorización por todos los componentes de la Policía Nacional como base fundamental de
su actuación policial.
Por
último, también se ha aprovechado para exponer la nueva Ley de Personal y
Recursos Humanos que regulará las nuevas exigencias para el ingreso al cuerpo a
las distintas escalas y categoría, el ascenso y promoción, las distintas
especialidades y la homologación de los estudios realizados por los agentes a
los largo de su carrera profesional con el sistema educativo actual.
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